CANLI ve ONLINE
Profesyonel Agile Leadership (PAL) Eğitimi
- Projera Institute, 16 yıldır sektöre özel kişiselleştirilmiş eğitim modeliyle kariyer gelişiminde uzmanlaşmış bir eğitim şirketidir.
- Uzmanlığınızı derinleştirin, yetkinliğinizi genişletin ve dünyanın en iyi şirketlerinde emeğinizin karşılığını alın!
6 Hafta / 12 Ders
Bilgi İstiyorum
- Agile Liderlik Programı, etkin bir çevik dönüşüm için liderlerin üstlenmesi gereken rolleri merkeze alır. Bu program, Agile liderlik becerilerini en üst düzeye çıkarmak isteyen liderler için tasarlanmıştır.
- Scrum Çerçevesi ile birlikte takım içi iletişim ve iş birliğini artırma tekniklerini öğrenecek, yüksek performansla kendini yöneten Agile takımlarının oluşturulmasını sağlayacaksınız.
- Çevik organizasyonların dinamiklerini keşfedeceğiniz bu programla, organizasyon içindeki dönüşüme liderlik edebileceksiniz.
- Bu program sonunda Professional Agile Leadership™ (PAL) sertifikası alabilecek olup, çevikliğin şirkete getirebileceği değeri anlayan ve Agile’i aktif olarak uygulayabilen bir lider olduğunuzu kanıtlayabilirsiniz.
- Her katılımcının kendi sektörüne özgü uygulamalar ve ödevler hazırlanarak, günün sonunda, öğrenilen tüm konuları kendi işinize entegre edebileceğiniz bir eğitim modeli uygulanacaktır.
Eğitim Sonrası Kazanımlar
Scrum prensipleri, rolleri, süreçleri ve etkin kullanımı hakkında kapsamlı bilgi sahibi olma
Yüksek performanslı kendini yöneten agile takımlarının nasıl oluşturulacağı, yönetileceği ve destekleneceği konusunda pratik edinme
PAL sertifikasyon sınavının içeriği ve sınav hazırlığı için tüm bilgi ve beceriler
Organizasyonlarda çevik dönüşüm süreçlerini yönetme ve bu süreçlere liderlik etme yeteneği
Kendi sektörlerine özgü Agile uygulamaları ve çözümleri geliştirme yeteneği
Agile takımlarına ve bireylere koçluk ve mentorluk yapma

Merve Alpsar
Agile Coach
Ex - Koç Holding Dijital Agile Dönüşüm Lideri
PAL | PMP | DASSM | SAFe
EĞİTİM
Agile Leadership (PAL) Eğitimi
BAŞLANGIÇ TARİHİ
4 Kasım 2024
KURS SÜRESİ
6 Hafta / 12 Ders
SERTİFİKA
Ödev notlamasına istinaden Professional Agile Leadership (PAL) katılım veya Başarı Sertifikası alacaksınız.
SEKTÖRÜNÜZE ÖZEL KİŞİSELLEŞTİRİLMİŞ EĞİTİM MODELİ
- Projera - Kurumsal Çevik Dönüşüm Programı | Çevik Koç
- Koç Holding - Dijital Dönüşüm Liderleri Programı | Dijital Dönüşüm Lideri
- Bilkom Bilişim - Çevik Dönüşüm Projesi | Dijital Dönüşüm Lideri
- Birevim - IT PMO | Kıdemli Proje Yöneticisi
- Tasarruf Akademi | Kıdemli Eğitmen
- Odeabank | Müşteri Deneyimi Uzmanı
- Yönetim Bilişim Sistemleri Mühendisliği Yüksek Lisansını üstün başarıyla tamamlamıştır.
- TUBITAK projelerinde PM olarak görev almıştır.
- BDDK Uyum Süreci Projelerini başarıyla yönetmiştir.
- Koç Topluluğu şirketleri içinde Dijital Dönüşüm Lideri ünvanını almıştır.
- ARCHITECHT - Kurumsal Çevik Dönüşüm Programı | Çevik Koç
- KOÇ HOLDİNG - Dijital Dönüşüm Liderleri Programı | Dijital Dönüşüm Lideri
- BİLKOM BİLİŞİM - Çevik Dönüşüm Projesi | Dijital Dönüşüm Lideri
- BİLKOM BİLİŞİM - B2B MarketPlace Projesi | Proje Yöneticisi
- BİLKOM BİLİŞİM - Tedarik Zinciri Projesi | Proje Yöneticisi
- BİLKOM BİLİŞİM - Veri Analitiği Projeleri | Proje Yöneticisi
- BİLKOM BİLİŞİM - Yapay Zeka Programı | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - BDDK Uyum 90 Gün Programı| Scrum Master
- BİREVİM A.Ş. - Çevik Dönüşüm Programı | Scrum Master
- BİREVİM A.Ş. - Dijital Müşteri Yolculuğu Projesi | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - Sigorta Modülü Projesi | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - Assistant’24 Entegrasyonu Projesi | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - Pusula Performans Sistemi Projesi | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - Kaynak Referans Projesi | Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - Memnuniyet Merkezi Modülü Projesi| Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - CANIAS ERP Entegrasyonu Projesi| Proje Yöneticisi
- BİREVİM A.Ş. - CRM Projesi| Proje Yöneticisi
- ODEABANK A.Ş. - Ocean Plus Geçişi Projesi| Proje Koordinatörü
- BİREVİM A.Ş. - Kaynak Referans Projesi | Proje Yöneticisi
- ODEABANK - Zihni Sinir Projesi | İş Geliştirme Sorumlusu
Kimler İçin Uygundur?
Scrum Master’lar, Ürün Sahipleri (Product Owner), Dijital Dönüşüm Uzmanları
Scrum metodolojisini uygulayan ve takımın çevik süreçlerde daha etkili olmasını sağlamak için koçluk ve liderlik yapmayı hedefleyen profesyoneller. Ürün geliştirme süreçlerinde yüksek performanslı ürün takımları oluşturmak isteyen ürün sahipleri. Çevik metodolojileri dijital dönüşüm stratejilerine entegre etmek isteyen dijital dönüşüm uzmanları.
Liderler, Proje Yöneticileri ve Üst Düzey Yöneticiler
Organizasyonel dönüşüm süreçlerine liderlik eden, takım yöneten ve stratejik kararlar alarak iş süreçlerini iyileştirmek isteyen yöneticiler. Agile proje yönetimi yaklaşımlarını öğrenerek projelerini daha verimli ve etkili bir şekilde yönetmek isteyen proje yöneticileri. Kurumsal stratejileri belirleyen ve çevik dönüşüm süreçlerini destekleyen üst düzey yöneticiler ve yönetim kurulu üyeleri.
İnsan Kaynakları Profesyonelleri, Operasyon Yöneticileri, Danışmanlar ve Koçlar
Çevik yöntemleri kültür dönüşümünde kullanmak isteyen ve Agile yetenekleri geliştirmeyi amaçlayan insan kaynakları uzmanları. İş süreçlerini iyileştirmek, verimliliği artırmak ve organizasyonel değişimlere uyum sağlamak isteyen operasyon yöneticileri. Agile yöntemlerini ve liderlik becerilerini organizasyonlara ve bireylere koçluk ve danışmanlık yaparak sunan profesyoneller.
Üniversite öğrencileri ve kariyerinin başındaki uzmanlar için önerilmez.
Nasıl Bir Eğitim?
.01
Online, Canlı, İnteraktif
Aktif katılım ile tüm sorularınıza yanıt alacağınız; sadece teoride kalmayan, pratik de kazanacağınız bir işleyişle eğitim sağlanır.
.02
Kişiselleştirilmiş Eğitim Modeli
"Katılımcı aracılığıyla, çalıştığı kuruma/pozisyona danışmanlık yapılsın" motivasyonunda oluşturulmuş eğitim modelinde; katılımcının sektörüne özel olarak hazırlanan ödev ve uygulamalarla eğitim tamamlanır. Böylece eğitimin karşılığını doğrudan alması sağlanır.
.03
Sınırsız İletişim - Sınırlı Kontenjan
Kurs süresi boyunca ders saatleri dışında da eğitmene kendi çalışmalarınızdan, ödevlerinizden ve müfredattan her şeyi sorup, birebir dönüş alırsınız. Eğitmen, her katılımcıyla ayrı ayrı ilgileneceği için, sınırlı kontenjanla (maksimum 30) katılımcı kabul edilmektedir.
.04
Network Ağı
Farklı sektörden orta ve üst düzey yöneticileri barındıran sınıf ortamı, whatsapp/discord grubu ve eğitmen inisiyatifinde yazılan referans mektupları sayesinde network kazanımları sağlanmaktadır.
.05
Deneyimli Eğitici
Bilmek, öğretebilecek olmak anlamına gelmez. Bu yüzden eğitmen, başarılı bir kariyerin yanı sıra daha önce verdiği eğitimlerden aldığı olumlu geri dönüşler kriteriyle belirlenmiştir.
.06
Dersler Kayıt Altında
Derslere katılamamanız durumunda ders kaydını destek ekibimizden talep edebilirsiniz. Ayrıca eğitim ile ilgili tüm bilgi ve dökümanları hızlıca edinebileceğiniz Google Classroom grubuna dahil olacaksınız.
.07
Katılımcılarımız Ne Dedi?
Katılımcılarımızın geri bildirimlerine dayanarak, “bu eğitime yapılan yatırımın hem kariyer hem de ekonomik olarak çok daha fazlasını kazandırdığını” açıklıkla görüyoruz.
Bknz: Referanslar
Anlatıyoruz
Kişiselleştiriyoruz
Uygulatıyoruz
Network Kuruyoruz
Gerçek Verilerle Artış Kazandırılan Maksimum Gelişim Oranlarımız





1. DERS
Agile Prensipler & Scrum Çerçevesini Anlamak
2. DERS
Scrum Takımı
3. DERS
Scrum Artefaktları
4. DERS
Scrum Çerçevesini Uygulamak
5. DERS
Fasilitasyon
6. DERS
Agile Performans Yönetimi
7. DERS
Duygusal Zekâ
8. DERS
Liderlik Tarzları
9. DERS
Liderlik Tarzlarını Uygulama Stratejileri
10. DERS
Organizasyonel Çevik Dönüşüm
11. DERS
Ödev ve Sunum
12. DERS
Sınava Hazırlık ve Deneme
Eğitimimizi Alan Firmalar
















